CRM-форма появится здесь

БИЗНЕС-ТРЕНИНГ: ТЕХНОЛОГИИ ЭФФЕКТИВНОГО РЕШЕНИЯ ЗАДАЧ 

О ПРОГРАММЕ

Уфимский университет науки и технологий представляет уникальную программу профессиональной переподготовки «Бизнес-тренинг: технологии эффективного решения задач», целью которой является формирование компетенций в соответствии с трудовыми функциями бизнес-тренера.
Программа для вас, если вы:

  • бизнес-тренер, желающий разнообразить применяемый инструментарий и научиться работать с топ-менеджментом компаний;
  • желаете развивать свою карьеру бизнес-тренера;
  • психолог;
  • сотрудник компании с тренерским опытом, желающий повысить профессиональный уровень и закрепить статус дипломом ведущего вуза республики;
  • опытный менеджер и сотрудник службы HR;
  • преподаватель, планирующий изменение карьерной траектории;
  • коуч.

приглашаем слушателей, имеющих или получающих высшее или среднее профессиональное образование

Обучаться по данной программе могут слушатели, имеющие высшее или среднее профессиональное образование, получающие высшее или среднее профессиональное образование.
Программа рассчитана на обучение слушателей без наличия базовых знаний, умений и навыков в области проведения бизнес-тренинга. 

Очно-заочная форма обучения

При очно-заочной форме занятия проходят в вечернее время, что позволит легко совмещать обучение с любой другой Вашей деятельностью.

4 месяца обучения

Программа рассчитана на 4 месяца - 360 академических часов. Группы приступают к занятиям по мере формирования

ДИПЛОМ О ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКЕ

С ПРИСВОЕНИЕМ КВАЛИФИКАЦИИ «БИЗНЕС-ТРЕНЕР» 

По итогам успешного прохождения итоговой аттестации Вы получите диплом о профессиональной переподготовке установленного образца. Такой диплом не только является подтверждением Ваших навыков, но и может способствовать карьерному росту, доверию работодателя и возможностям саморазвития.

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ - 30 000 РУБЛЕЙ

РЕЗУЛЬТАТЫ ОБУЧЕНИЯ

По окончании курса вы сможете: 

  • поменять карьерную траекторию или выйти на новый профессиональный уровень в сфере обучения взрослых;
  • применять как базовые, так и продвинутые тренинговые техники в работе с малыми и большими группами обучающихся;
  • развивать личный бренд бизнес-тренера, проводить переговоры с заказчиками обучения и оформлять результативные коммерческие предложения;
  • разрабатывать тренинги и программы обучения с «0» - от оценки потребностей до анализа результативности обучения.
  • применять инструменты ИИ в профессиональной деятельности. 

ПРОГРАММА

Модуль 1. Ключевые навыки тренера 

Тема 1. Профессия «бизнес-тренер»: современные стандарты и требования.
Тема 2. Профессионально важные качества бизнес-тренера. Этический кодекс.
Тема 3. Стандарт работы бизнес-тренера: требования должности и критерии работы в различных компаниях.
Тема 4. Стили тренерского поведения. Секреты харизмы и авторитета тренера.
Тема 5. Инструменты продвижения бизнес-тренера. Выбор ниши.
Тема 6. Модульные тренинги.

Модуль 2. Методология тренинга

Тема 1. Структура бизнес-тренинга: проектирование архитектуры и разработка сценария профессионального тренинга.
Тема 2. Правила тренинговой работы. Техники профессиональной и психологической безопасности.
Тема 3. Составляющие успешного тренинга. Задачи и результаты тренинга. Как измерить эффективность?
Тема 4. Разработка тренинговых модулей и учебных материалов.
Тема 5. Методы тренинга: мини-лекция, модерация, мозговой штурм, работа с кейсами.
Тема 6. Ролевая и деловая игра. Творчество в тренинге.
Тема 7. Подбор упражнений для практической части. Навык и его формирование. Способы обучения навыку.
Тема 8. Постановка голоса и жестов. Приемы влияния и удержания внимания аудитории.
Тема 9. Применение коучинговых технологий на тренингах.
Тема 10. Особенности обучения взрослых. Как учитывать разную подготовленность участников? Тайминг тренинга. 

Модуль 3. Создание рабочей атмосферы на тренинге 

Тема 1. Управление групповой динамикой в тренинге. Этапы развития группы и поведение тренера на каждом этапе.
Тема 2. Приемы активизации участников. Методы «размораживания» группы.
Тема 3. Энергетика тренинга и состояние потока. Метафора в тренинга.
Тема 4. Разминки и энерджайзеры. Методы завершения тренинга.
Тема 5. Работа с сопротивлением. Причины возникновения конфликтных ситуаций на тренинге. Точка «трудности».
Тема 6. Работа с групповой агрессией. Групповые роли. Методы безопасности тренера. 

Модуль 4. Стратегическое и операционное управление персоналом

Тема 1. Формирование HR-бренда компании.
Тема 2. Управление талантами.
Тема 3. Управление карьерой персонала.
Тема 4. Обучение персонала.
Тема 5. Изучение трудовых процессов и затрат рабочего времени.
Тема 6. Делегирование полномочий.

Модуль 5. Формирование эффективных команд

Тема 1. Развитие команд.
Тема 2. Фасилитация командных встреч.
Тема 3. Как быть крутым командным игроком.
Тема 4. Системное мышление и решение проблем.
Тема 5. Сторителлинг в бизнесе.
Тема 6. Soft Revolution: как мыслить нестандартно при решении рабочих задач?
Тема 7. Ловушки мышления. 

Модуль 6. Стратегический менеджмент 

Тема 1. Стратегия как ключевая категория стратегического менеджмента.
Тема 2. Анализ текущего состояния компании.
Тема 3. Анализ конкурентных преимуществ товара и фирмы.
Тема 4. Развитие стратегического видения и формулирование миссии.
Тема 5. Постановка стратегических целей.
Тема 6. Портфельный анализ. Стратегии организации диверсифицированной компании. 

Модуль 7. Маркетинг и управление продажами 

Тема 1. Основы маркетинга. Маркетинговые исследования.
Тема 2. Сегментирование рынка. Позиционирование компании.
Тема 3. Управление продуктом. Брендинг. Ценообразование.
Тема 4. Управление продажами.
Тема 5. Маркетинговые коммуникации. Креативные коммуникационные технологии в маркетинге. 

Итоговая аттестация

КАК ПРОХОДИТ ОБУЧЕНИЕ?

Программа разработана в рамках модульного подхода с применением практико-ориентированных методов интерактивного и проблемного обучения. 

преподаватели

Наша команда высококвалифицированных преподавателей готова оказать вам квалифицированную поддержку на каждом этапе прохождения курсов. Мы предлагаем не только тщательно разработанные учебные материалы, но и индивидуальный подход к каждому ученику. Наши преподаватели обладают большим опытом работы и глубокими знаниями в своей области, что позволяет им помогать вам разобраться с любыми вопросами и сложностями. Уверенно двигайтесь к своим целям вместе с нашей командой профессионалов!
  • Лауреат Национальной Деловой премии «Капитаны Российского Бизнеса», входит в число Лучших бизнес-тренеров и бизнес-консультантов РФ

Хамитов Габдулла Хамитович

Бизнес-тренер
  • бизнес-тренер, консультант, международная сертификация, категория А – высшая ступень, член Ассоциации бизнес – тренеров и консультантов РБ, создатель ООО «Центр делового консультирования»

Кильметов Ильдар Римович

Бизнес-тренер

Хамзин Рустем Ринатович

Бизнес-тренер
  • бизнес-тренер, психолог, коуч, соучредитель и директор по развитию ООО «Открытая тренинговая компания»

Валиуллина Василя

Бизнес-тренер
  • сертифицированный коуч, автор-разработчик программ обучения, тренингов, член Ассоциации карьерных консультантов России, эксперт НТИ, кандидат социологических наук, доцент

Мухаметшина Гульнара Рафаэлевна

Преподаватель
  • доктор экономических наук, профессор

Янгирова Елена Ирековна

Преподаватель
  • кандидат социологических наук, доцент

Кузнецова Елена Владимировна

Преподаватель
  • бизнес-тренер, бизнес-консультант, основатель Школы разумного управления

Ефимов Андрей Михайлович

Бизнес-тренер
  • бизнес-тренер, основатель Агентства «6 Океан»

Варламова Юлия

Бизнес-тренер
  • бизнес-тренер, коуч, основатель Агентства «6 Океан»

Имаева Анастасия

Бизнес-тренер
  • фасилитатор команд, кандидат социологических наук, доцент

Апокина Кристина Валерьевна

Преподаватель